Институт развития профессионального образования принял участие в VII Восточном экономическом форуме, который проходит во Владивостоке на базе Дальневосточного федерального университета. Форум объединил представителей международного сообщества, российского бизнеса и государственной власти для диалога о проектах, формирующих образ будущего России.
Нововведения в сфере среднего профессионального образования участники обсудили в рамках панельной дискуссии «Подготовка кадров со средним профессиональным образованием». Руководитель Института развития профессионального образования Наталия Золотарева рассказала об отраслевом принципе подготовки кадров, реализуемом в федеральном проекте «Профессионалитет».
«Блестящее решение в Профессионалитете — объединить в рамках одного учебно-производственного кластера управленческие команды образовательных организаций, педагогов, мастеров производственного обучения и работодателей. Работа в таком формате позитивно влияет на всех участников процесса: происходит отбор работодателей, которые выражают реальную потребность в кадрах, а не только готовы дать софинансирование. В этот момент возникает вид взаимодействия — кластер, который базируется на гарантии трудоустройства, опорном работодателе, который становится таким же управляющим звеном», – прокомментировала руководитель ИРПО.
Наталия Золотарева также отметила эффективность новых принципов Профессионалитета в повышении квалификации управленческих команд.
«Раньше мы учили отдельно педагогов, отдельно руководителей образовательных учреждений, отдельно министров. Сейчас представитель министерства, управленческий коллектив колледжа и представители работодателя все вместе, командой, учатся целый год и «пересобирают» систему управления. Мы видим большой запрос от участников кластера на образовательную поддержку в подобном формате и понимаем, что она необходима. Консолидация усилий через механизм новой модели управления кластером — действительно сильный ход», — отметила Наталия Золотарева.
В ходе работы на ВЭФ-2022 Институт развития профессионального образования подписал соглашение о сотрудничестве с публичным акционерным обществом «ПИК-специализированный застройщик». Документ подписали ректор Института развития профессионального образования Наталия Золотарева и управляющий директор дирекции регионального девелопмента «ПИК-специализированный застройщик» Владимир Калина.
Совместные проекты Института и ПИК будут касаться целевой подготовки кадров для строительной отрасли на Дальнем Востоке, что позволит в 2023 году расширить федеральный проект «Профессионалитет» на еще одно направление профессиональной подготовки. В рамках проекта будут внедрены новые образовательные программы — интенсивные, ориентированные на потребности отраслевой экономики и конкретных предприятий.
На полях форума Институт развития профессионального образования заключил соглашение о сотрудничестве с Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктики. Документ подписали руководитель Института развития профессионального образования Наталия Золотарева и первый заместитель генерального директора КРДВ по социальному развитию Эльвира Нургалиева.
Соглашение предусматривает реализацию на территории ДФО федерального проекта «Профессионалитет», создание образовательно-производственных кластеров, обновление материально-технической базы образовательных учреждений среднего профессионального образования, а также внедрение эффективного механизма управления образовательными организациями.
«В этом году обучаться по программам «Профессионалитета» начали обучаться 150 тысяч российских студентов. Планируется, что к 2024 году эта цифра возрастет вчетверо — до 600 тысяч. Кроме того, девять тысяч педагогических работников пройдут обучение с учетом современных требований. Для реализации проекта формируется новое поколение преподавательского состава. В него войдут не только педагоги, прошедшие повышение квалификации, но и работодатели. Вместе с Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктики будем содержательно поддерживать и развивать региональные организации СПО, объединять предприятия, образовательные учреждения, органы власти с тем, чтобы система подготовки кадров отвечала вызовам и экономическим реалиям сегодняшнего дня», — отметила Наталия Золотарева.
Первый заместитель генерального директора КРДВ по социальному развитию Эльвира Нургалиева в ходе подписания соглашения отметила, что новый отраслевой подход позволит решать вопросы адресной подготовки кадров для приоритетных отраслей экономики ДФО в условиях импортозамещения.
«В частности, создание кластера по направлению «Сельское хозяйство» в перспективе может обеспечить кадрами весь производственный комплекс компании «Русагро-Приморье», которая решает задачи импортозамещения и продовольственной безопасности страны. И это взаимодействие образовательных организаций с работодателями позволяет обеспечить дальневосточным школьникам конкретные жизненные траектории, предлагая вместе с качественным образованием трудоустройство в конкретные компании. Участие Института развития профессионального образования в мероприятиях по линии «Профессионалитета» на Дальнем Востоке позволит нам экспертно подойти к созданию нового регионального центра подготовки и повышения квалификации преподавателей и мастеров производственного обучения. Такая задача перед нами тоже стоит», — прокомментировала Эльвира Нургалиева.
